Tu rêves de coder pour une entreprise super dynamique et florissante, tu n'as pas froid aux yeux et tu désires rapidement prendre les choses en main?

Tu es celui qu’on recherche!

Tes prochaines responsabilités

  • Développer les différentes parties de l’application reliée à l’interface utilisateur et à la gestion de données;
  • Vérifier que les conceptions sont conformes aux spécifications;
  • Participer aux tests de contrôle qualité et à la mise en production des projets;
  • Valider, vérifier et tester la qualité de produits avant la livraison finale;
  • Participer aux réunions quotidiennes pour réaliser un suivi des projets.

Ce qui fait de toi le prochain Ciaoticien

  • Tu réalises en ce moment un DEC ou un AEC dans le secteur des technologies de l'information ou dans un domaine connexe;
  • Tu es à la recherche d'un stage admissible et crédité à l'hiver 2024 pour l'obtention de ton diplôme;
  • Tu es confortable avec au moins un langage de programmation;
  • Tu as autant un profil back-end que front-end;
  • Tu as un intérêt pour C# et React;
  • Tu détiens déjà une certaine expérience de travail dans le secteur des technologies de l'information (un atout);
  • Tu as déjà travaillé avec Node.js, Firebase, MongoDB ou SQL (un atout);
  • Tu es proactif, organisé et tu es reconnu pour ta très grande autonomie;
  • Tu résides à/près de Québec et tu es disponible pour venir travailler 1 jour par semaine aux bureaux de Ciao.

Ce que Ciao t'offre

  • Un horaire facilitant la conciliation travail et vie personnelle : pour t'éviter le traffic
  • Des congés personnels et maladie disponibles dès l'embauche : pour te permettre de skier après une belle "bordée"
  • 4 semaines de vacances :  pour refaire le plein
  • Une allocation relative au déplacement : pour ta passe d'autobus ou ton stationnement, vu qu'on ne juge pas!
  • Des formations en lien direct avec tes ambitions : pour ton développement professionnel
  • Un plan d'assurances collectives modulaire : parce qu'on a pas toujours besoin d'orthodontie
  • Un REER collectif avec participation de l'employeur : pour t’aider à bâtir ta retraite
  • Un programme d'aide aux employés : parce que ton bien-être nous tient à coeur
  • Un soutien humain et financier lorsque tu es embauché à l'étranger : pour t'aider à te relocaliser
  • Un programme de reconnaissance d'ancienneté : pour te remercier de ton engagement
  • Un cadeau personnalisé à l'occasion de ton anniversaire de naissance : pour...parce qu’on t'aime!
  • Une prime de référencement : pour t'encourager à nous présenter tes meilleurs alliés
  • Un accès 24/7 au siège social : pour réunir ta gang "donjon et dragon"
  • Un président ouvert d'esprit et à l'écoute des nouvelles idées : pour te permettre d'innover
  • Une panoplie d'activités sociales trippantes et organisées par les employés : pour vite nous rencontrer!
  • Un budget annuel pour l'achat d'équipement en télétravail ou pour le transport écoconscient : parce qu'on a pas tous les mêmes besoins
  • Une allocation pour tes frais d'Internet à la maison : pour t'aider à avoir une connexion à la vitesse de l'éclair
  • Une compensation pendant ton congé de paternité ou maternité : pour t'aider financièrement avec l'arrivée de bébé

Daniel

Développeur

Pourquoi j’aime mon travail :

  • Pour la liberté que le travail offre et la créativité qu’il demande
  • Pour créer des solutions qui facilitent la vie de milliers de personnes
  • Pour apprendre de nouvelles choses à tous les jours

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